Hacia bastante tiempo que no se sabia mucho del sindicato, existían dudas si se estaba trabajando o no, algunos compañeros pensaban que nos habíamos quedado solamente en discursos panfleteros, es así que se realizo una asamblea informativa el pasado miércoles 17 de diciembre donde se abordaron varios temas que eran muchas veces desconocidos por nuestros compañeros. Hay que agradecer el gran numero de compañeros que fueron a esta asamblea, sobre todo a los compañeros que vinieron desde la dehesa a puente alto para escuchar en que estaba el sindicato, hay que recordar que este sindicato no es un solo local sino que también tenemos células autónomas en otros locales de la región metropolitana como es el caso de la dehesa donde tenemos alrededor de 70 socios autónomos que ya son parte de nuestra gran familia que poco a poco crece mas..
En la reunión nuestra directiva mostro lo que se había hecho hasta el momento, por ejemplo una carta a j1 del local jumbo puente alto debido a algunas medidas de ahorro que generaban ciertos problemas en nuestros compañeros, se eliminaron los vasos desechables en la once, no se compro film para sellar los pallets y todo el peligro que eso significaba para nuestros compañeros y a su vez el mismo daño que se le daba a la empresa producto que de esa forma se mermaba mucho mas la mercadería, otro punto importante en la carta fueron los cambios arbitrarios de sección hacia algunos compañeros y compañeras debido a la no contratación de mas personas para el local.
También se hablo de un caso en jumbo la dehesa donde un compañero guardia iba a ser trasladado arbitrariamente de local, menoscabándolo monetariamente pues el local donde seria mandado (Macul) le quedaba mucho mas lejos, aumentando su gasto en locomoción colectiva y el tiempo de viaje, finalmente el sindicato intercedió por el frente al gerente de local y hasta con el gerente de seguridad de todos los jumbos y a través de temas legales se llego a la conclusión de que el compañero no podía ser trasladado de esa forma.
En relación al menoscabo jerárquico. se llevó a la inspección del trabajo al local de puente alto debido a un hecho puntual, el menoscabo jerárquico de un compañero que se le ofreció el cargo de encargado, estuvo a prueba durante varios meses bajo el mismo sueldo pero desempeñando labores de encargado y con cotona blanca, para finalmente decirle que no les servía.. esta situación continua en investigación por parte de la inspección y nuestro compañero no ha sido sancionado ni nada por el estilo por denunciar a la empresa por medio del sindicato, una prueba de que no hay que temer a alzar la voz, pues tenemos un sindicato que nos protege, eso vendría siendo parte de las cosas que se han hecho hasta el momento, otro tema es lo que se viene… A comenzado el proceso de reclutar mas socios para hacernos mas fuertes para esto las asamblea resolvieron ocupar los recursos necesarios para hacer campaña y captar ms compañeros para así hacernos mucho mas fuertes, pues a negociación se vendría a realizar cerca del mes de marzo..
Como ven el sindicato no a estado dormido, solo a trabajado de forma silenciosa, sin llamar mucho la atención analizando, creando y actuando sin que sepan los demás sindicatos ni la empresa, es por eso que aquellos que aun no creen en este proceso llamado sindicato autónomo jumbo administradora, que se unan y participen, se viene la captación de socios y necesitamos mas que nunca el apoyo de cada uno de ustedes para salir a los locales y mostrar nuestra propuesta que es la alternativa de un sindicalismo jugado, representativo, participativo y abierto al dialogo con todos sus socios.
2 comentarios:
Estimados Colegas del norte, les felicito por su pagina y que muestren atraves de esta lo que piensan ya que es diferente a todos los demas sindicatos por lo que puedo ver ojala aqui en Puerto Montt haya gente con la misma capacidad de apoyar y/o crear este tipo de sindicatos, lastoma que en este local nadie se atreve a apoyar estas cosas por miedo a represarias Etc.. y lo que mencionan ustedes de menoscavo jeraquico es tipico aca tipo trabajadores 3 en 1 y varias cosas mas que he podido observar.
Bueno colegas sigan con todos sus planes para seguir adelante y hacer un nuevo tipo de sindicato en el que no les interse a los dirigentes cambiar auto como se dice sino que apoyar verdaderamente a los colegas.
1 Abrazo desde el sur!!!
Bueno compañeros, desde aka le enviamos un afectuosos saludo, el viaje a La Serena - Coquimbo nos fue de mucha ayuda, estos nos permitió intercambiar ideas, reafirmar lazos sindicales, que es justamente lo que los empresarios no quieren, y bueno nos tocó la dificil misión de guiar a un grupo de trabajadores los cuales cada uno de ellos es importante, ya que detras de ellos siempre existe una familia. y con el puño en alto y el pecho erguido, exigiremos lo que consideramos justo para nosotros.
Patricio Rosas C
Presidente Sindicato Fat
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